To'lov usuli:naqd pul, karta bilan to'lash, QR code, online, imtioyzli kategoriya xizmatlariga chegirmalar, Tez to'lov tizimi, kredit karta orqali to'lash, to'lash

Promotions:special offers, promotions, bonuses, gifts, discounts

Shifokor-mutaxassislar:ortoped

Ortopedik poyabzal:bolalar uchun, katta yoshlilar uchun

Panorama

Tashrif buyuruvchanlik va ish rejimi

06:00Yopiq

4,3

162 ta baho

Bu joyga baho bering

Оксана Ефремова

5-darajadagi shahar bilimdoni

Уютный салон, приветливые компетентные продавцы, качественная продукция. Есть кабинет врача, где можно сделать плантографию и получить подробную консультацию по оценке стоп, чтобы потом выбрать оптимальный вариант стелек - индивидуальных или серийных. Товар дорогой, но часто бывают акции и скидки. Удобное расположение рядом с метро.

Tashkilot javobini ko‘rish

Екатерина В.

26-darajadagi shahar bilimdoni

Система скидок теперь отсутствует по картам сети, только можно накопить баллы, и те сгорят через год. Ценник на товары весьма завышен, много товара низкого качества, и уменьшился выбор. С каждым годом все хуже и хуже. И очень неприятно теперь, что нет скидок по карте программы лояльности.

Tashkilot javobini ko‘rish

Виктория Н.

18-darajadagi shahar bilimdoni

Салон чистый, приятный, любезные до одури сотрудники, в хорошем смысле этого слова. Я, как работающая в системе продаж, понимаю, что сотрудники вынуждены «впаривать» и «продавать», для зарплаты ли или потому, что так говорит руководство- неважно. Факт есть факт, продажи жесткие, без лояльности. Пришла за профессиональной помощью- ее получила, индивидуальные стельки по спецзаказу не приобрела, а вот нужные на каждый день выбрать помогли. Приходила с мужем, его тоже обули в стельки, сказали, берите, сейчас скидка, но продажник продажнику не друг, втюхивание мы видим за версту, но с точки зрения простого покупателя и обывателя, конечно, такие жесткие системы продаж недопустимы. Есть разные ситуации, в которые попадают люди и чаще всего в этот салон они приходят за помощью к специалистам, а не за тем, чтобы оставить кучу денег на ненужные вещи. Кстати, система бонусных баллов работает странно. Зачем в приложении начислять 1000 баллов если списать можно только 100₽ не очень понятно. Но, карма штука коварная, прилетает за такое отношение будь здоров. Руководителю конкретно этой точки рекомендую либо провести обучение команды по лояльным продажам, либо снизить требования и поднять зп сотрудникам, чтобы у них была возможность честно помогать без вымогательств и принуждения к покупке. Всем здоровья!

Tashkilot javobini ko‘rish

Orteka

Rasm yoki video qoʻshish

Vitrina

Yangiliklar

Manzil

Kontaktlar

Ish soatlari

Borish usuli

O‘ziga xos jihatlari

Tashrif buyuruvchanlik va ish rejimi

70 ta fikr-mulohaza